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時長:00:00更新時間:2023-10-07 10:36:50
法律分析:工傷喪葬費的賠償標準并沒有特別明確的規定,具體數額需要參照相關法律條款進行判斷。根據《工傷保險條例》的規定,工傷喪葬費應當包括喪葬補助金和喪葬費用兩部分內容。其具體數額按照當地的最低工資標準和相關規定執行。法律依據。1.《工傷保險條例》第三十三條:“因工死亡的,按照下列標準給予一次性工傷補助金、喪葬補助金和喪葬費用:(一)工人、農民工:不低于本市、本縣、本區最低工資標準的十二個月;(二)職工:其在工傷發生前最近一個月的工資或者工資總額除以當月實際天數計算的日平均工資,按照統計年度上年度城鎮居民人均可支配收入四倍的標準發放。喪葬費用按照當地標準支付。”。
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工傷喪葬費的賠償標準是多少?相關信息
工傷喪葬費的賠償標準是多少?相關問答
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    工傷死亡賠償標準2023具體如下:1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;2、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供...
  • 事業單位工傷死亡賠償標準

    事業單位工傷死亡賠償標準如下:1、撫恤金:以死者生前最后一個月基本工資(或退休費)為基數,病故發20個月;因公死亡發40個月;烈士發80個月;2、喪葬費:按死者去世上年度全市機關事業單位工作人員月平均工資為基數,正常死亡發6倍;因公死亡和離休人員發10倍。喪葬費領取流程具體如下:1、帶上相關...
  • 工傷喪葬費是多少

    (一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資 (二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高...
  • 喪葬費標準

    喪葬費的標準:按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額來計算。如果當事人是因工死亡,被認定為工傷的,則一般應賠償喪葬補助金,而不是喪葬費,按照6個月的統籌地區上年度職工月平均工資來計算?!尽痉梢罁俊俊豆kU條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從...
  • 喪葬費多少?

    (1)因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;(2)因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;(3)喪葬費標準:因病4000元。因工5000元;(4)遺屬生活困難補助費標準:非農戶一人月補助210元。二人以上的每人月補助190元。農業戶口一人月170。二人以上的每人月150元。2、法律依據:《工傷保險...
  • 工傷死亡喪葬費賠償標準

    法律分析: 根據《工傷保險條例》第三十九條第三款的規定:一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍, 故2021年發生的工傷,一次性工亡補助金標準確定為42359 元×20= 876680元。法律依據:《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪...
  • 國家規定的喪葬費是多少錢

    一級至四級傷殘職工在停工留薪期后死亡的,其直系親屬可以享受本第第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。2.《醫療事故處理條例》第50條第7項喪葬費:按照醫療事故發生地規定的喪葬費補助標準計算。3.《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第27條喪葬費按照受訴法院所在地上...
  • 人死了工傷保險賠多少

    法律分析:可以申請工亡,要求支付喪葬費、撫恤金和一次性工亡補助。喪葬費標準為6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。1、完全喪失勞動能力的;工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡,其祖父、外...
  • 工傷死亡賠償多少錢?

    法律分析:工傷死亡賠償多少錢應當具體計算喪葬費,被扶養人生活費以及死亡賠償金的數額。喪葬費數額為六個月的上一年度職工月平均工資;被扶養人生活費為一定期限的當地上一年度居民人均消費;死亡賠償金數額為二十年的上一年度人均可支配收入。法律依據:《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干...
  • 工傷死亡賠償標準

    工傷死亡賠償標準包括喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。首先,喪葬補助金是用于支付工傷死亡職工的喪葬費用。具體的金額通常是根據當地的平均工資進行計算的,例如,如果當地的平均月工資是5000元,那么喪葬補助金就是6個月的平均工資,即30000元。其次,供養親屬撫恤金是給予工傷死亡職工生前...
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