專題文章
時長:00:00更新時間:2023-10-08 18:59:17
法律分析:根據工傷保險條例的相關法律規定,職工上下班途中自己摔傷不是非本人主要責任的交通事故或者搶險救災等維護國家公共利益的活動中受傷的,不能認定為工傷或者視同工傷。工傷是工作傷害的簡稱,亦稱職業傷害,是指生產勞動過程中,由于外部因素直接作用而引起機體組織的突發性意外損傷,如因職業性事故導致的傷亡及其急性化學物中毒。法律依據:《工傷保險條例》第十四條,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷。(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。(四)患職業病的。(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。
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