在停工留薪期內原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。發生工傷前在本單位工作已滿12個月的，按工傷前12個月應發工資的月平均工資計算；未滿12個月的，按工傷前實際工作月數應發工資的月平均工資計算。一、交通事故工傷期間有工資嗎。交通事故工傷治療期間有工資?！豆ｋU條例》第三十三條第一款規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。第六十四條規定，本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。