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時長:00:00更新時間:2023-10-04 04:24:18
8000元工資要交多少稅和五險一金。五險一金的繳費比例各地的規定不同,無法準確計算。個人所得稅=應納稅所得額*稅率。應納稅所得額=月度收入-5000元(起征點)-專項扣除(三險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。個稅稅率表。1、工資范圍在1-5000元之間的,包括5000元,適用個人所得稅稅率為0%。2、工資范圍在5000-8000元之間的,包括8000元,適用個人所得稅稅率為3%。3、工資范圍在8000-17000元之間的,包括17000元,適用個人所得稅稅率為10%。4、工資范圍在17000-30000元之間的,包括30000元,適用個人所得稅稅率為20%。5、工資范圍在30000-40000元之間的,包括40000元,適用個人所得稅稅率為25%。
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月薪八千五險一金交多少相關信息
月薪八千五險一金交多少相關問答
  • 我的工資是8000元五險一金公司和員工各承擔多少

    五險方面,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險 0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險。法律依據:《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內...
  • 月薪8000五險一金扣多少

    根據查詢華律網得知,個人繳納的養老保險比例是8%,8000×0.08=640元。醫療保險,個人繳納的醫療保險比例是2%,8000×0.02=160元。失業保險是個人承擔的比例是0.2%,算下來就是16元,工傷和生育保險都是只有單位承擔。而公積金是單位和個人分別承擔8%,那么就是8000×8%等于640元,8000塊錢的工資,...
  • 8000元五險一金多少

    每月繳納“五險一金”比例8%+2%+10元+1%+8%=19%+10元8000×19%+10=1510元。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
  • 八千工資扣多少五險一金

    法律分析:養老保險:個人交納8%,單位交納22%療保險:個人交納2%,單位交納3.8%業保險:個人交納1%,單位交納2%傷保險、生育保險:只由用人單位交納,個人無需繳納房公積金:個人和單位按相同比例交納,比例為5一12%,由用人單位確定。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二十三條 職工應當參加職工基本...
  • 八千的工資要扣多少五險一金

    法律分析:八千工資扣一千七,五險一金都是國家強制性的,用人單位必須要進行繳納。對于五險包括失業保險、工傷保險、養老保險、醫療保險、生育保險、住房公積金。對于養老保險一般需要個人交納百分之八,單位交納百分之二十二。對于醫療保險,個人需要交納百分之二,單位交納百分之三點八。法律依據:《中華人民...
  • 8k交完五險一金剩多少

    每個月為致納的“五險一金”比例應該是8%+2%+10+1%+8%=19%+10塊8000工資扣除五險一金為:8000×19%+10=1530元,扣除項:養老保險:單位每個月為數納21%,繳納8%;醫療保險:單位每個月9%,個人2%。外加10元大病統籌;失業保險:單位每個月為繳納2%,繳約1%;工傷保險:單位每個月為繳納0.5%...
  • 8000扣除五險一金剩多少

    法律分析:最后還剩6470元。8000工資扣除五險五險一金、養老保險:1、單位每個月為你數納21%,你自己繳納8%2、醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%。外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)。3、失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳約1%。4、工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,...
  • 8000工資扣除五險一金還剩多少

    月工資8000元扣除五險一金費用最后剩下8000-640-160-32-480=6688元。3、長沙市職工養老保險個人繳費比例要求為8%,醫療保險個人繳費比例要求為2%,失業保險個人繳費比例要求為0.3%,在公積金繳費比例為6%的前提下,某月工資8000元的長沙市職工社保參保人每月五險一金費用為:養老保險=8000×8%=640元,...
  • 基本工資8000五險一金交多少

    法律分析:五險一金要交1779元。五險一金:8000*(8%+2%+0.2%+0+0+12%)+3779元。五險一金是強制性的,用人單位必須繳納。五險包括:以個人工資為基數,各地可能略有不同,養老保險:個人交納8%,單位交納22%;醫療保險:個人交納2%,單位交納3.8%;失業保險:個人交納1%,單位交納2%;工傷保險、...
  • 工資8000,五險一金交多少?

    工資8000交五險一金到手6000多。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。風險:很多創業企業,為了節約成本,少繳、甚至不為員工繳納五險一金,這會面臨一些風險:根據《社會保險法》以及《住房公積金管理條例》,企業...
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    • 員工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作一段時間接受工傷醫療的,用人單位需要負責,要進行工傷鑒定,確定工傷傷殘程度。在停工留薪期間內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
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