專題文章
時長:00:00更新時間:2023-10-04 11:25:21
國慶加班薪資不低于薪資的百分之三百的薪資報酬。法定節假日加班的三倍薪資的計算方法為:基本薪資/21.75天/8小時*300%?!秳趧臃ā返谒氖臈l規章,有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間薪資的薪資報酬:,1、安排勞動者延長工作時間的,支付不低于薪資的百分之一百五十的薪資報酬;,2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于薪資的百分之二百的薪資報酬;,3、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于薪資的百分之三百的薪資報酬。在法定工作時間外安排加班的,對付不低于其本人法定工作時間計件單價的150%的薪資;休息日和法定節假日加班的,分別支付不低于本人法定工作時間計件單價的200%、300%的薪資
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