專題文章
時長:00:00更新時間:2023-10-04 11:15:40
法律分析:分別是春節、國慶各三天,元旦、清明、勞動、端午、中秋節各一天。3倍工資是在勞動者完成勞動定額后,在法定標準時間外增加的工作應付的工資,是另行計算的。日工資計算方式:日工資工資收入÷月計薪天數。(21.75天),小時工資工資÷8小時。國家三薪指的分別是:元旦一天,春節三天,清明節一天,五一勞動節一天,端午節一天,中秋節一天以及國慶節三天。根據相關法律規定,法定節假日安排勞動者工作的,應支付勞動者不低于工資的百分之三百的工資報酬。在計算法定節假日加班工資時,不能將正常工資抵消加班工資。
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