上班時間出車禍公司有責任嗎?

公司員工上班時間外出發生車禍，若是工作原因外出，用人單位應承擔工傷賠償責任。根據我國法律，應賠償醫療、護理、交通、營養等費用，以及誤工減少的收入。造成殘疾還需賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡還需賠償喪葬費和死亡賠償金。律師建議開車時注意安全。

法律分析

上班時間出車禍公司有責任，公司員工上班時間外出發生車禍，如果是工作原因外出的話，用人單位應承擔工傷賠償責任。根據我國法律法規的相關規定侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。律師建議您開車注意安全。

拓展延伸

公司員工在上班時間發生車禍，是否應由公司承擔賠償責任？

根據勞動法和相關法律規定，公司員工在上班時間發生車禍，公司通常應承擔一定的賠償責任。這是因為在上班期間，員工屬于公司的勞動關系范圍，公司有義務提供安全的工作環境和條件。如果事故是由公司的疏忽或違反安全規定導致的，公司應承擔相應的賠償責任。然而，如果事故是由員工自身的過失或違反交通規則引起的，公司可能不承擔全部或部分責任。具體情況需要綜合考慮員工的行為、公司的安全措施以及法律規定來判斷。建議受傷員工及時與公司溝通，并咨詢專業律師以確保自身權益得到保護。

結語

根據我國法律法規，公司對員工上班時間出車禍有責任承擔賠償責任。對于工作原因外出發生車禍的員工，公司應負擔工傷賠償責任，包括醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。對于造成殘疾的，還應賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應賠償喪葬費和死亡賠償金。律師建議您開車時要注意安全，確保自身權益得到保護。

法律依據

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條【人身損害賠償范圍】侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

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