如果在上班途中發生車禍，公司是否有責任？

在上班路上發生車禍公司有責任嗎

在上班路上發生了車禍，公司是沒有責任的，但是如認定為工傷，則要承擔一部分責任，工傷治療期間的工資要正常發放。其他如醫療費等補償是由工傷保險支付的，如果公司沒有給員工購買工傷保險的，則由公司全部承擔。

上下班途中發生車禍可以認定為工傷。根據法律規定，在上下班途中受到非本人主要責任的交通事故可以認定為工傷。發生交通事故的具體處理流程見下文：保護現場并報警，公安機關交通管理部門接警后應及時趕赴現場，對事故現場進行勘驗、檢查，并在規定時間內出具《道路交通事故認定書》。

相關法律規定

《工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

在上班路上發生車禍公司有責任嗎

在上班路上發生了車禍，公司是沒有責任的，但是如認定為工傷，則要承擔一部分責任，工傷治療期間的工資要正常發放。其他如醫療費等補償是由工傷保險支付的，如果公司沒有給員工購買工傷保險的，則由公司全部承擔。

路人在路上逆行發生車禍怎么處理

行人逆行撞車交通事故行人要付主要責任，但是車主還是要賠償，因為有保險，保險公司會賠付。不過主要看交警大隊的交通責任事故認定書。主要責任和次要責任認定：主要因一方違章，另一方或第三方也有違章行為造成的事故，主要違章者要負主要責任，另一方或第三方負次要責任。如某地的一起交通事故，一女學生騎自行車由北向南行駛，在百貨大樓轉盤處騎入快車道，與某司機駕駛的由東向西行駛的解放牌掛斗車相刮，汽車從女學生胸部軋過，經搶救無效死亡。在這起事故中，女學生騎自行車侵占快車道，避讓措施不當，應負主要責任。司機開車不注意觀察，負有次要責任。

員工在回家路上發生車禍工廠如何賠償

如果不是因為本人原因發生的車禍，則可以認定為工傷，工廠按照工傷進行賠償。

在上班途中發生車禍了算不算工傷

在上班途中發生車禍了算不算工傷要看在上班途中發生的車禍是否由本人來負主要責任。依據我國《工傷保險條例》第十四條規定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的能夠認定為工傷，因此在上班途中發生車禍中，如果自身是非主要責任的受害者才能認定為工傷。

《工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： 該內容由 彭莉律師 和 律說律答 共創回答

聲明：本網頁內容旨在傳播知識，若有侵權等問題請及時與本網聯系，我們將在第一時間刪除處理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com