懷孕離職自己交社保能領生育金嗎

懷孕離職自己交社保能領生育金。
但產假期間公司發放的工資和社保局發放的生育津貼不能同時享受，如果單位有交社保，產假期間企業無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工的生育憑證，到生育保險基金處為其申請生育津貼，以生育津貼作為女職工產假期間的工資。
生育險報銷材料：
1、醫療費用申報單；
2、本人身份證或社會醫療保障卡；
3、本人有銀-聯標志的銀行卡；
4、本人的病歷本；
5、生產收費原件；
6、費用明細單；
7、出院小結。
生育險報銷標準：
1、生育津貼報銷標準
生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算。
2、生育險累計一年
按照計劃生育相關規定享受待遇。
3、生育津貼發放標準
以生育（流產）時當月本單位人平繳費工資為基數按規定假期計發。
綜上所述，個人繳納社?？梢灶I取生育津貼的。 但產假期間公司發放的工資和社保局發放的生育津貼不能同時享受。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第五十六條
職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
（一）女職工生育享受產假；
（二）享受計劃生育手術休假；
（三）法律、法規規定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

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