法律分析:企業職工病退后不再繳納基本醫療保險費。未達到的規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
一、退休后員工還要繳納醫療保險嗎
退休之后,當職工醫療保險達到了繳費年限就不要再繳納醫療保險了。參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休后不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
二、醫保費用按月交還是一年交
社會醫療保險按月繳納,最低繳費年限一般是20年,中間間斷會影響享受醫保待遇。
醫療保險是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時,由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。如中國的公費醫療、勞保醫療。
參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時,累計繳費達到國家規定年限的,退休后不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;
未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。而參加居民醫保人員就是一年繳費一次,停止繳費則停止享受醫保待遇。
三、合作醫療保險交多少年才能終身享受
1.政策規定:男性繳納年限不少于25年,女性繳納年限不少于20年。2.醫療保險要求:參保人員男性滿60周歲,女性滿55周歲,男性繳納年限不少于25年,女性繳納年限不少于20年,其中實際繳納基本醫療保險費的年限必須不少于15年,退休后可享受醫療保險待遇。退休前若未達到最低年限要求,可以一次性補齊實際繳費年限醫療費用。3.如果社保只繳了15年而醫保沒有繳夠的話,則只能在退休后領取養老金,但是看病無法報銷。
法律依據:《社會保險法》第二十三條,
職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
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