三年合同到期不續簽有失業保險金嗎

合同到期如果勞動者本人不續簽，是不能領取失業保險金的。按規定，同時具備下列條件的失業人員，按照規定領取失業保險金，并享受其他失業保險待遇：

（一）用人單位和本人已按照規定履行繳費義務滿一年的；

（二）非因本人意愿中斷就業的；

（三）已依法定程序辦理失業登記的；

（四）有求職要求，愿意接受職業培訓、職業介紹的。

一、領取失業保險金的條件

1、是按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。

2、是非因本人意愿中斷就業，即失業人員不愿意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業作了規定。

3、是已辦理失業登記，并有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況，確認其資格。

二、失業保險金的計算方法

1、失業保險金標準的計算：失業人員第1個月至第12個月領取的失業保險金標準，根據其繳納失業保險費的年限確定；第13個月至第24個月領取的失業保險金標準，為其第1個月至第12個月領取標準的80％。失業保險金標準應當低于本市當年最低工資標準、高于本市當年城鎮居民最低生活保障標準。

2、領取失業保險金期限的計算：失業人員領取失業保險金的期限，根據其失業前累計繳納失業保險費的年限（扣除已領取失業保險金的繳納失業保險費年限）計算。累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，領取失業保險金的期限為2個月；累計繳納失業保險費年限每增加1年，期限增加2個月。累計繳納失業保險費滿1年不滿5年的，期限最長為12個月；累計繳納失業保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月。

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