流產后怎么辦理生育津貼

一、流產后怎么辦理生育津貼

生育保險報銷的范圍

（一）、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補償。補償標準為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產分娩或妊娠不足7個月早產的，享受3個月的生育津貼;難產及實施剖宮產手術的，增加半個月的生育津貼;多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產、引產的，享受1個半月的生育津貼;妊娠3個月以內因病理原因流產的，享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產前或計劃生育手術前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發基數。

（二）、生育營養補貼與圍產保健補貼，凡符合享受國家規定90天(含90天)以上產假的生育女職工可享受生育營養補貼300元、圍產保健補貼700元。

（三）、一次性生育補貼，原在單位參加生育保險的女職工失業后，在領取失業保險金期間，符合計劃生育規定生育時，可享受一次性生育補貼：流產400元、順產2400元、難產和多胞胎生育4000元;對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險范圍，符合計劃生育規定生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補貼。

（四）、生育津貼補償到單位，參保女職工產假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發。

（五）、計劃生育手術費，包括因計劃生育需要，實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、皮埋術、絕育及復通手術所發生的費用，列入生育保險基金結付范圍。

《女職工勞動保護特別規定》第八條女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。

二、佛山流產假期生育津貼申領材料

申領分娩或流產假期的生育津貼(包括符合計劃生育規定懷孕而流產的)，需要提供以下材料：

1、《佛山市職工生育津貼申報表》;

2、用人單位墊付生育津貼的憑證(加蓋銀行章的流水對賬單或單位蓋章的證明材料);

3、享受待遇人員的身份證明(單位蓋章的復印件);

4、本市出具的符合計劃生育規定的證明(單位蓋章的復印件);

5、用人單位對公賬戶(單位蓋章的復印件);沒有對公賬戶或對公賬戶不能使用的，提供法人代表賬戶及用人單位的營業執照或稅務登記證書或機構代碼證(單位蓋章的復印件);

6、嬰兒出生證明(流產或死胎的以醫療機構診斷證明代替)(單位蓋章的復印件);

7、難產、生育多胎或者終止妊娠的，還應當提供醫療機構的診斷證明或其他醫學證明材料(單位蓋章的復印件)。

三、離婚流產可以報銷生育津貼嗎

可以報銷。生育保險待遇由用人單位在職工產后或手術后18個月內，向社會保險經辦機構申請辦理，申辦時應填報《職工生育待遇申領表》，并提供以下資料：計劃生育行政部門核發的生育證明；生育醫療證明、門診病歷、出院小結、計劃生育手術記錄等原始材料。

四、報銷流產生育津貼結婚證是必須的嗎？

報銷流產生育津貼結婚證是必須的。因為沒有結婚證的話就代表著當事人是非婚生子，未婚生子不符合享受生育保險的法定條件。所以未婚生子不僅要交社會撫養費，就算參加了生育保險也不能享受到相關的待遇。如果有結婚證的話，只需要提供一本結婚證就行。

《女職工勞動保護特別規定》第八條女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。

聲明：本網頁內容旨在傳播知識，若有侵權等問題請及時與本網聯系，我們將在第一時間刪除處理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com