在單位受傷住院單位要我請病假怎樣辦?
來源:懂視網
責編:小OO
時間:2023-10-03 07:18:44
在單位受傷住院單位要我請病假怎樣辦?
不合理。應該拿基本工資和各種福利,再有醫藥費全額報銷?!颈疚乃婕暗姆梢罁浚海骸堵毠侥晷菁贄l例》第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天。已滿10年不滿20年的,年休假10天。已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
導讀不合理。應該拿基本工資和各種福利,再有醫藥費全額報銷?!颈疚乃婕暗姆梢罁浚海骸堵毠侥晷菁贄l例》第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天。已滿10年不滿20年的,年休假10天。已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
不合理。應該拿基本工資和各種福利,再有醫藥費全額報銷?!颈疚乃婕暗姆梢罁浚?《職工帶薪年休假條例》第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
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在單位受傷住院單位要我請病假怎樣辦?
不合理。應該拿基本工資和各種福利,再有醫藥費全額報銷?!颈疚乃婕暗姆梢罁浚海骸堵毠侥晷菁贄l例》第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天。已滿10年不滿20年的,年休假10天。已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。