一般情況下,我們是可以計算工齡的,在公司上班期間,公司需要給員工購買社保,那么我們是否可以通過工齡的時間來選擇什么時候退休?
工齡滿多少年可以退休
公務員除外,不可以僅憑工齡退休。
憑工齡退休,僅限于國務院提前退休,根據《公務員法》的規定,工作年限滿30年的,經本人自愿申請,任免機關批準,可以提前退休。其他人員,不可以僅憑工齡退休,退休條件是:達到法定退休年齡,繳納基本養老保險費年滿15年。
當前,我國企業職工法定退休年齡是:
1、男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲;
2、特殊工種,男年滿55周歲、女年滿45周歲;
3、因病或非因工致殘,由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,男年滿50周歲、女年滿45周歲。
《公務員法》第八十八條公務員符合下列條件之一的,本人自愿提出申請,經任免機關批準,可以提前退休:
(一)工作年限滿三十年的;
(二)距國家規定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;
(三)符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。
《社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
勞動和社會保障部
《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
要嚴格執行國家關于退休年齡的規定,堅決制止違反規定提前退休的行為
國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
以上內容就是相關的回答,一般情況下,公務員才可以憑借工齡來退休,工作年限滿30年的,經本人自愿申請,任免機關批準,可以提前退休。其他單位的工作人員就不能通過工齡退休 該內容由 柴云海律師 和 律說律答 共創回答
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