如何去人才交流中心調取檔案
來源:懂視網
責編:小OO
時間:2023-10-05 07:16:57
如何去人才交流中心調取檔案
法律分析。辭職后檔案可以選擇轉回戶口所在地街道,或者戶口所地人才中心。如果選擇放在戶口所在地街道,需要本人拿身份證、戶口本到街道辦理,由街道出調檔函到現在存放檔案單位調取。不過如果檔案存在在街道按無業處理,沒有工齡累計。如果選擇放在戶口所在地人才中心,需要本人拿身份證、戶口本辦理,人才中心審核屬于職工檔案并且屬于戶口屬于轄區范圍的,會出調檔函到現存檔案單位調取。在人才中心存放檔案可以計算工齡。法律依據?!镀髽I職工檔案管理工作規定》 第十八條 企業職工調動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等,應由職工所在單位在一個月內將其檔案轉交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(組織人事)部門。職工被勞教、勞改,原所在單位今后還準備錄用的,其檔案由原所在單位保管。
導讀法律分析。辭職后檔案可以選擇轉回戶口所在地街道,或者戶口所地人才中心。如果選擇放在戶口所在地街道,需要本人拿身份證、戶口本到街道辦理,由街道出調檔函到現在存放檔案單位調取。不過如果檔案存在在街道按無業處理,沒有工齡累計。如果選擇放在戶口所在地人才中心,需要本人拿身份證、戶口本辦理,人才中心審核屬于職工檔案并且屬于戶口屬于轄區范圍的,會出調檔函到現存檔案單位調取。在人才中心存放檔案可以計算工齡。法律依據?!镀髽I職工檔案管理工作規定》 第十八條 企業職工調動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等,應由職工所在單位在一個月內將其檔案轉交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(組織人事)部門。職工被勞教、勞改,原所在單位今后還準備錄用的,其檔案由原所在單位保管。
法律分析:
辭職后檔案可以選擇轉回戶口所在地街道,或者戶口所地人才中心。
如果選擇放在戶口所在地街道,需要本人拿身份證、戶口本到街道辦理,由街道出調檔函到現在存放檔案單位調取。不過如果檔案存在在街道按無業處理,沒有工齡累計。
如果選擇放在戶口所在地人才中心,需要本人拿身份證、戶口本辦理,人才中心審核屬于職工檔案并且屬于戶口屬于轄區范圍的,會出調檔函到現存檔案單位調取。在人才中心存放檔案可以計算工齡。
法律依據:
《企業職工檔案管理工作規定》 第十八條 企業職工調動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等,應由職工所在單位在一個月內將其檔案轉交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(組織人事)部門。職工被勞教、勞改,原所在單位今后還準備錄用的,其檔案由原所在單位保管。
聲明:本網頁內容旨在傳播知識,若有侵權等問題請及時與本網聯系,我們將在第一時間刪除處理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com
如何去人才交流中心調取檔案
法律分析。辭職后檔案可以選擇轉回戶口所在地街道,或者戶口所地人才中心。如果選擇放在戶口所在地街道,需要本人拿身份證、戶口本到街道辦理,由街道出調檔函到現在存放檔案單位調取。不過如果檔案存在在街道按無業處理,沒有工齡累計。如果選擇放在戶口所在地人才中心,需要本人拿身份證、戶口本辦理,人才中心審核屬于職工檔案并且屬于戶口屬于轄區范圍的,會出調檔函到現存檔案單位調取。在人才中心存放檔案可以計算工齡。法律依據?!镀髽I職工檔案管理工作規定》 第十八條 企業職工調動、辭職、解除勞動合同或被開除、辭退等,應由職工所在單位在一個月內將其檔案轉交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(組織人事)部門。職工被勞教、勞改,原所在單位今后還準備錄用的,其檔案由原所在單位保管。