家庭裝修承攬給私人老板，他雇用的工人在裝修中受傷算不算工傷？需不需要我承擔一定責任？？

家庭裝修承攬給私人老板，他雇用的工人在裝修中受傷算不算工傷？需不需要我承擔一定責任？？家庭裝修承攬給私人老板，他雇用的工人在裝修中受傷算不算工傷？需不需要我承擔一定責任？私人老板承擔雇主不承擔，但私人老板沒有從事裝修的資質，雇主要承擔連帶責任。根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十條承攬人在完成工作過程中對第三人造成損害或者造成自身損害的，定作人不承擔賠償責任。但定作人對定作、指示或者選任有過失的，應當承擔相應的賠償責任。第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償責任。雇主承擔賠償責任后，可以向第三人追償。雇員在從事雇傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的雇主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。屬于《工傷保險條例》調整的勞動關系和工傷保險范圍的，不適用本條規定。這樣解釋大家理解嗎？ 該內容由 趙軍律師 和 律說律答 共創回答

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