法律主觀：被判處緩刑的可以繼續參加工作并領取報酬，單位有權單方面解除勞動合同，但是如果單位維持合同，則可以繼續上班。犯罪分子被判處拘役或者3年以下有期徒刑的刑罰。緩刑的附條件不執行原判刑罰的特點，決定了緩刑的適用對...
判了緩刑依然是可以上班的。如果員工被判緩刑，在緩刑執行期間，原公司若沒有因此解除勞動關系的，仍可以到公司上班。被判處緩刑的罪犯，沒有被剝奪勞動的權利，可以正常參加工作。被宣告緩刑的犯罪分子，應當遵守下列規定：1、...
緩刑一般可以上班。依據我國《刑法》的相關規定，被宣告緩刑的犯罪分子，應當遵守法律、行規，接受監督，并遵守考察機關的相關規定，報告活動情況、會客等，如需離開所居住的市、縣或遷居的，應報經考察機關批準。沒有明文...
緩刑人員在緩刑期間可以工作。根據相關法律對緩刑的規定中，沒有緩刑人員繼續工作。對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，依法實行社區矯正，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執行，并公開予以宣告。只要遵守相關規定，...
可以的。被判刑的員工在緩刑期間，如果沒有被原公司因此解除勞動關系的，仍可以到公司上班。被判處緩刑的罪犯，沒有被剝奪勞動的權利，可以正常參加工作。同時，根據《勞動合同法》第三十九條第六項的規定，如果職工被判刑的，...
可以的。緩刑除了黨政領導職務、參軍、大公司的領導等法律不允許，其余工作通?？梢宰?，原來有單位的甚至可以保留身份。適用一般緩刑必須具備下列條件：(1)犯罪分子被判處拘役或者3年以下有期徒刑的刑罰。緩刑的附條件不執行原判...
通常是可以的。緩刑期間通常是指被判刑但被允許暫緩執行刑罰，同時要求緩刑人遵守特定的條件。在大多數情況下，緩刑期間是可以工作的，但需要遵守相關規定?！痉梢罁扛鶕吨腥A人民共和國刑法》的規定，緩刑期間被要求履行...
緩刑期間可以工作，但黨政領導職務、參軍、大公司的領導等法律不允許的除外，其余工作通?？梢宰?，原來有單位的甚至可以保留身份。我國法律規定，被宣告緩刑的犯罪分子，應當遵守下列規定：遵守法律、行規，服從監督;按照考察...
法律分析：可以的。被判刑的員工在緩刑期間，如果沒有被原公司因此解除勞動關系的，仍可以到公司上班。被判處緩刑的罪犯，沒有被剝奪勞動的權利，可以正常參加工作。同時，根據《勞動合同法》第三十九條第六項的規定，如果職工...
判了緩刑可以上班，判緩刑一般只會禁止犯罪分子在緩刑考驗期限內從事特定活動，進入特定區域、場所，接觸特定的人。根據《刑法》第七十二條，對于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時符合下列條件的，可以宣告緩刑，對...
2024/6/2