工傷確認后,賠償由社保機構或用人單位承擔,包括一次性傷殘補助金(7個月工資),離開單位還可獲得工傷醫療補助金和傷殘就業補助金(金額根據工傷等級確定)。
法律分析
首先,要經由勞動部門確認是工傷的,才會得以工傷標準的賠償。如果用人單位依法為你繳納有社保,那就由社保機構賠付,如果沒有,那就由用人單位承擔賠償責任。工傷10級,主要的賠償項目包括但不限于以下項目:
第一,一次性傷殘補助金,7個月本人工資;這個時候,你可選擇是否還留在原單位,如果你仍與原單位保留勞動關系,則單位每月至少按你工資比例給你發放傷殘津貼。
第二,如果你選擇離開單位,則另外可獲賠一次性工傷醫療補助金(10級工傷的8個月本人工資)和傷殘就業補助金(10級工傷的為6個月本人工資)。以上只是部分項目,具體看情況而定。
拓展延伸
廣西來賓市傷殘賠付標準調整情況及適用范圍
廣西來賓市傷殘賠付標準是根據《中華人民共和國傷殘軍人優撫條例》和相關法律法規制定的。根據最新調整情況,傷殘賠付標準根據傷殘等級進行劃分,具體金額由市級民政部門制定并公布。適用范圍包括在廣西來賓市戶籍或長期居住的傷殘軍人、殘疾人以及其他符合條件的受傷人員。賠付標準的調整主要考慮了社會經濟發展、物價水平以及相關政策變化等因素。具體賠付金額可咨詢當地民政部門或相關機構,以獲取最準確的信息。廣西來賓市致力于保障傷殘人士的權益,提供適當的賠償和優撫措施,以促進社會公平與和諧。
結語
根據《中華人民共和國傷殘軍人優撫條例》和相關法律法規,廣西來賓市制定了傷殘賠付標準,根據傷殘等級劃分賠付金額。適用范圍包括廣西來賓市戶籍或長期居住的傷殘軍人、殘疾人以及其他符合條件的受傷人員。賠付標準的調整考慮了社會經濟發展、物價水平和政策變化等因素。具體賠付金額可咨詢當地民政部門或相關機構,以獲取最準確的信息。廣西來賓市致力于保障傷殘人士的權益,提供適當的賠償和優撫措施,促進社會公平與和諧。
法律依據
中華人民共和國國家賠償法(2012修正):第四章 賠償方式和計算標準 第三十四條 侵犯公民生命健康權的,賠償金按照下列規定計算:
(一)造成身體傷害的,應當支付醫療費、護理費,以及賠償因誤工減少的收入。減少的收入每日的賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算,最高額為國家上年度職工年平均工資的五倍;
(二)造成部分或者全部喪失勞動能力的,應當支付醫療費、護理費、殘疾生活輔助具費、康復費等因殘疾而增加的必要支出和繼續治療所必需的費用,以及殘疾賠償金。殘疾賠償金根據喪失勞動能力的程度,按照國家規定的傷殘等級確定,最高不超過國家上年度職工年平均工資的二十倍。造成全部喪失勞動能力的,對其扶養的無勞動能力的人,還應當支付生活費;
(三)造成死亡的,應當支付死亡賠償金、喪葬費,總額為國家上年度職工年平均工資的二十倍。對死者生前扶養的無勞動能力的人,還應當支付生活費。
前款第二項、第三項規定的生活費的發放標準,參照當地最低生活保障標準執行。被扶養的人是未成年人的,生活費給付至十八周歲止;其他無勞動能力的人,生活費給付至死亡時止。
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