靈活就業人員住院醫保報銷比例如何計算？

靈活就業人員醫保報銷比例，武漢靈活就業人員醫保報銷比例

靈活就業醫保報銷應當準備以下材料：本人身份證，醫?？?，原始發票，用藥清單，病歷本等其它材料。

醫療保險的報銷是按比例進行的，一般在70%左右浮動。其報銷的比例和多少跟自己的檢查和用藥情況，醫療等級等因素有關。舉個例子就比較清晰了，A類藥品可以享受全報，C類就需要全部自負費用，而B類報80%，自負20%的比例。

【法律依據】

《社會保險法》第二十九條，參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。

靈活就業人員醫保報銷比例

靈活就業人員醫保參照的是城鎮職工醫保，享受待遇也是城鎮職工醫保一樣，達到退休年齡且滿足足夠的繳費年限即可享受退休待遇，即退休后無需繳費也可以享受醫保待遇。靈活就業人員的醫保和職工醫保報銷比例及起付線沒什么區別，唯一不同的是在職職工有醫保個人賬戶，而靈活就業人員沒有。自由職業者,個體戶參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳戶,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳戶!職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%;醫療報銷若建立個人帳戶，報銷都 一樣

靈活就業醫保怎么報銷

靈活就業醫保報銷應當準備以下材料：本人身份證，醫?？?，原始發票，用藥清單，病歷本等其它材料。

醫療保險的報銷是按比例進行的，一般在

70%左右浮動。其報銷的比例和多少跟自己的檢查和用藥情況，醫療等級等因素有關。舉個例子就比較清晰了，

A

類藥品可以享受全報，

C

類就需要全部自負費用，而

B

類報

80%

，自負

20%

的比例。

靈活就業人員醫保怎么交？

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

靈活就業醫療保險報銷比例

靈活就業人員醫保參照的是城鎮職工醫保，享受待遇也是城鎮職工醫保一樣，達到退休年齡且滿足足夠的繳費年限即可享受退休待遇，即退休后無需繳費也可以享受醫保待遇。靈活就業人員的醫保和職工醫保報銷比例及起付線沒什么區別，唯一不同的是在職職工有醫保個人賬戶，而靈活就業人員沒有。自由職業者,個體戶參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳戶,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳戶!職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%;醫療報銷若建立個人帳戶，報銷都 一樣

《中華人民共和國社會保險法》

第三章基本醫療保險保險規定：

1、學生、兒童。在一個結算年度內，發生符合報銷范圍的18萬元以下醫療費用，三級醫院起付標準為650元，報銷比例為50%，上限為2000元，二級醫院起付標準為300元，報銷比例為60%，一級醫院不設起付標準，報銷比例為65%。

2、年滿70周歲及以上。在一個結算年度內，發生符合報銷范圍的10萬元以下醫療費，三級醫院起付標準為650元，報銷比例為50%，上限為2000元，二級醫院起付標準為300元，報銷比例為60%，一級醫院不設起付標準，報銷比例為65%。

3、其他城鎮居民。在一個結算年度內，發生符合報銷范圍的10萬元以下的醫療費，三級醫院起付標準為659元，報銷比例為50%上限為2000元，二級醫院住院起付標準為300元，報銷比例為55%，一級醫院不設起付標準，報銷比例為60%。 該內容由 孫莎律師 和 律說律答 共創回答

聲明：本網頁內容旨在傳播知識，若有侵權等問題請及時與本網聯系，我們將在第一時間刪除處理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com