聊城市禹城市最新產假時間有多少天

產假最多休158天，其中國家規定產假98天，符合地方規定的增加產假60天。法律規定：《山東省人口與計劃生育條例》第二十五條：符合法律和本條例規定生育子女的夫妻，除國家規定的產假外，增加產假六十日，并給予男方護理假七日。增加的產假、護理假，視為出勤，工資照發，福利待遇不變?！杜毠趧颖Ｗo特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

運城市新絳縣最新產假時間有多少天

正常產假98天，最高158天，男方享受護理假15日。法律規定：《女職工勞動保護特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假?！渡轿魇∪丝诤陀媱澤龡l例》第二十五條：依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30日；符合本條例規定生育子女的，女方在享受國家和本省規定產假的基礎上，獎勵延長產假60日，男方享受護理假136日?；榧?、產假、護理假期間，享受與在崗人員同等的待遇。

運城市夏縣最新產假時間有多少天

正常產假98天，最高158天，男方享受護理假15日。法律規定：《女職工勞動保護特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假?！渡轿魇∪丝诤陀媱澤龡l例》第二十五條：依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30日；符合本條例規定生育子女的，女方在享受國家和本省規定產假的基礎上，獎勵延長產假60日，男方享受護理假135日?；榧?、產假、護理假期間，享受與在崗人員同等的待遇。

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產假最多休158天，包括法定產假98天以及地方規定60天。法律規定：《安徽省人口與計劃生育條例》第三十七條：對符合本條例規定生育子女的夫妻，國家機關、社會團體、企業事業單位應當給予以下獎勵：(一)女方在享受國家規定產假基礎上，延長產假六十天；(二)男方享受十天護理假；夫妻異地生活的，護理假為二十天。職工在前款規定的產假、護理假期間，享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇?！杜毠趧颖Ｗo特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

白城市臨江市最新產假時間有多少天

法定產假98天，符合條件的可延長60天。法律規定：《吉林省人口與計劃生育條例》第四十一條：符合法律、法規規定結婚、生育的夫妻，按照下列規定給予獎勵或者福利待遇：（一）依法辦理結婚登記的職工，享受婚假十五天；（二）女職工憑生育情況證明增加產假六十天，同時給予男方護理假十五天；（三）子女十六周歲以前入托（園）、入學、就醫等，其費用由父母所在單位根據情況給予適當補助；（四）職工在享受婚假、產假、護理假期間，按其正常工作對待，工資、獎金照發，其他福利待遇不變。女職工經本人申請，單位同意，可延長產假至一年，產假延長期間工資按原額的百分之七十五發放，不影響調整工資、晉升級別、計算工齡?！杜毠趧颖Ｗo特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

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正常產假98天，符合地方規定的，最多可休128天。法律規定：《江蘇省女職工勞動保護法》第十條女職工的產假不得少于九十天。其中產前休假十五天。難產的，增加產假十五天;多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假十五天。懷孕三個月以內流產的女職工，根據醫療單位的證明，給予二十至三十天的產假;三個月以上七個月以下的，產假四十二天;七個月以上的，產假九十天。產假期滿恢復工作時，允許有一至二周的時間逐步恢復原定額的工作量?！杜毠趧颖Ｗo特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。 該內容由 曲興律師 和 律說律答 共創回答

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