工傷案件必須仲裁嗎?
來源:懂視網
責編:小OO
時間:2023-10-04 06:39:10
工傷案件必須仲裁嗎?
法律分析??辞闆r。職工與用人單位就工傷保險待遇發生爭議,是勞動爭議,勞動爭議仲裁是前置程序。工傷不仲載不可以直接起訴,工傷需要依法進行工傷認定,根據工傷鑒定的等級要求賠償,需要走完勞動仲裁后不服的可以依法提起民事訴訟。法律依據?!豆kU條例》 第五十四條 職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議,按照處理勞動爭議的有關規定處理。
導讀法律分析??辞闆r。職工與用人單位就工傷保險待遇發生爭議,是勞動爭議,勞動爭議仲裁是前置程序。工傷不仲載不可以直接起訴,工傷需要依法進行工傷認定,根據工傷鑒定的等級要求賠償,需要走完勞動仲裁后不服的可以依法提起民事訴訟。法律依據?!豆kU條例》 第五十四條 職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議,按照處理勞動爭議的有關規定處理。
法律分析:
看情況。職工與用人單位就工傷保險待遇發生爭議,是勞動爭議,勞動爭議仲裁是前置程序。工傷不仲載不可以直接起訴,工傷需要依法進行工傷認定,根據工傷鑒定的等級要求賠償,需要走完勞動仲裁后不服的可以依法提起民事訴訟。
法律依據:
《工傷保險條例》 第五十四條 職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議,按照處理勞動爭議的有關規定處理。
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工傷案件必須仲裁嗎?
法律分析??辞闆r。職工與用人單位就工傷保險待遇發生爭議,是勞動爭議,勞動爭議仲裁是前置程序。工傷不仲載不可以直接起訴,工傷需要依法進行工傷認定,根據工傷鑒定的等級要求賠償,需要走完勞動仲裁后不服的可以依法提起民事訴訟。法律依據?!豆kU條例》 第五十四條 職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議,按照處理勞動爭議的有關規定處理。