勞動糾紛二審需要開庭嗎?
來源:懂視網
責編:小OO
時間:2023-10-05 13:37:54
勞動糾紛二審需要開庭嗎?
法律分析。二審過程中,如果雙方當事人沒有新觀點、新理由,或者沒有提交新證據,二審法院可以不開庭審理。法律依據?!吨腥A人民共和國民事訴訟法》 第一百七十六條 二審審限人民法院審理對判決的上訴案件,應當在第二審立案之日起三個月內審結。有特殊情況需要延長的,由本院院長批準。人民法院審理對裁定的上訴案件,應當在第二審立案之日起三十日內作出終審裁定。
導讀法律分析。二審過程中,如果雙方當事人沒有新觀點、新理由,或者沒有提交新證據,二審法院可以不開庭審理。法律依據?!吨腥A人民共和國民事訴訟法》 第一百七十六條 二審審限人民法院審理對判決的上訴案件,應當在第二審立案之日起三個月內審結。有特殊情況需要延長的,由本院院長批準。人民法院審理對裁定的上訴案件,應當在第二審立案之日起三十日內作出終審裁定。
法律分析:
二審過程中,如果雙方當事人沒有新觀點、新理由,或者沒有提交新證據,二審法院可以不開庭審理。
法律依據:
《中華人民共和國民事訴訟法》 第一百七十六條 二審審限人民法院審理對判決的上訴案件,應當在第二審立案之日起三個月內審結。有特殊情況需要延長的,由本院院長批準。人民法院審理對裁定的上訴案件,應當在第二審立案之日起三十日內作出終審裁定。
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勞動糾紛二審需要開庭嗎?
法律分析。二審過程中,如果雙方當事人沒有新觀點、新理由,或者沒有提交新證據,二審法院可以不開庭審理。法律依據?!吨腥A人民共和國民事訴訟法》 第一百七十六條 二審審限人民法院審理對判決的上訴案件,應當在第二審立案之日起三個月內審結。有特殊情況需要延長的,由本院院長批準。人民法院審理對裁定的上訴案件,應當在第二審立案之日起三十日內作出終審裁定。